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Assinada Convenção Coletiva de Trabalho entre SINDHOMG e SEESS Contagem

Data:

Após diversas reuniões,  na última quarta-feira, 9 de outubro de 2019, foi assinada a Convenção Coletiva de trabalho entre a Central dos Hospitais (SINDHOMG) e o SEESS Contagem –  Sindicato dos Empregados dos Estabelecimentos de Saúde de Contagem, Betim e região.

Apesar da relativa demora, a convenção comprova os esforços das duas diretorias sindicais em concretizar um instrumento que atenda de maneira justa aos empregados e as empresas.

Não deixe de se informar e participar das assembleias, para que as convenções representem cada vez mais a realidade da sua empresa. Continue contribuindo para o fortalecimento do SINDHOMG como seu representante legal, assim você terá os seus direitos defendidos.

É a Central fazendo cada vez mais pela saúde de Minas Gerais!

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Central recebe a 1ª plenária do COGESMIG para discutir temas de impacto no setor de sáude

Data:

A primeira plenária do COGESMIG (Comitê de Gestores da Saúde de Minas Gerais), aconteceu na Central dos Hospitais, no último dia 24 de setembro.  O evento (talk show), teve o objetivo de promover debates sobre a Reforma Trabalhista e seus impactos na área da saúde, além da situação das grávidas e lactantes, bem como a troca de plantões na assistência.

Na abertura, a diretora executiva do COGESMIG, Cláudia Hermínia, apresentou os componentes do comitê e fez uma breve saudação aos convidados presentes, em nome do Secretário de Saúde de Minas Gerais, Dr. Carlos Eduardo Amaral, bem como aos representantes de entidades de saúde, autoridades, magistrados, administradores, políticos, parceiros e demais participantes.

O encontro contou com a palestra de Marcus Vinícius Torres, Coordenador da Unimed-BH, que discorreu sobre a situação das grávidas e lactantes e sobre as trocas de plantão perante a nova legislação trabalhista, temas estes, que tem gerado diversos transtornos no setor.

Ainda dando seguimento à programação, o Dr. Breiner Ricardo Diniz, Conselheiro da OAB-MG, proferiu uma palestra que levantou as principais questões acerca da reforma trabalhista e suas implicações para a área da saúde.

O encerramento procedeu com um debate onde a plateia teve a oportunidade de realizar perguntas aos palestrantes. Em seguida, a Dra. Simone Letícia, diretora do COGESMIG, conduziu os encaminhamentos das propostas apresentadas na plenária, no intuito de adotar medidas para solucionar as questões apresentadas no pleito.

Uma destas medidas será o acionamento aos órgãos da justiça para uma solução conjunta para o problema atual da situação das grávidas e lactantes e também sobre as trocas de plantão na assistência. Situações que não tem gerado satisfação para nenhum dos envolvidos, seja empregador, seja funcionário, seja governo ou mesmo a sociedade como um todo.

Esta será a primeira ação do COGESMIG, em parceria com a Central dos Hospitais, para conduzir proposições que venham gerar benefícios para o setor de saúde de Minas Gerais! Confira nas fotos todo esse sucesso:

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Central promove treinamento sobre “Postura e Condutas em Auditoria”

Data:

No dia 04/10, a Central dos Hospitais esteve presente, no Hospital Santa Rita, onde a instrutora Raquel Hatem ministrou um treinamento sobre “Postura e Condutas em Auditoria”, focando em aspectos éticos e comportamentais.

Esta ocasião faz parte de um ciclo de treinamentos que estão sendo ministrados no Hospital e buscam o conhecimento e a melhoria do Sistema de Gestão de Qualidade, bem como o preparo da equipe para os processos de Avaliações Externas.

É a Central fazendo cada vez mais por sua instituição!

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Oportunidade de vagas para motoristas (transporte de pacientes)

Data:

Nº de Vagas: 130
Local: Belo Horizonte
Horário: a definir (várias escalas)

Atividades:

-Conduzir veículo de urgência destinado ao atendimento e transporte de pacientes;
– Estabelecer contato radiofônico (telefônico) com a central de regulação médica e seguir orientações;
– Conhecer a malha viária local;
– Auxiliar a equipe de saúde nos gestos básicos de suporte à vida, imobilizações e transporte de vítimas;
– Identificar os materiais existentes no veículo e sua utilidade.

Obrigatório:
– Carteira de Habilitação D ou E
– Curso de Transporte Emergencial (Habilitação profissional como motorista de veículos de urgência).

Remuneração:
Salário
– 20% Insalubridade
– V.T
– Uniforme

Benefícios: Programa de Incentivo (Reconhecimento por Desempenho)
Regime de contrato: CLT

Interessados deverão encaminhar o currículo para: vagasdasaudemg@gmail.com informando no campo assunto: Motorista D, ou cadastrar-se através do link: Portal de Vagas

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Central realiza o curso “Interpretação do Manual ONA 2018” na Expo-Hospital Brasil

Data:

A central dos Hospitais realizou na Expo Hospital Brasil de 11 a 13 de setembro o curso completo de Interpretação dos Requisitos – Manual ONA 2018.

Nossa instrutora, Raquel Hatem, fez uma excelente explanação do tema proposto durante os três dias de evento, proporcionando aos participantes grande interação e troca de experiências. Como de praxe, tivemos auditório lotado em todos os dias e um networking muito agradável.

Confira nas fotos mais esse sucesso da Central dos Hospitais!

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Central dos Hospitais Presente na III Expo-Hospital Brasil

Data:

De 11 a 13 de setembro, a Central dos Hospitais esteve presente na 3ª edição da Expo Hospital Brasil. Com o auditório repleto de gestores e profissionais da área, palestramos no Congresso de Gestão Hospitalar Privada, bem como no Congresso de Gestão de Clínicas e Consultórios Médicos, elucidando dúvidas sobre convenções/acordos coletivos.

Na oportunidade, recebemos em nosso stand, representantes de hospitais, entidades, autoridades e parceiros de várias cidades de Minas Gerais, que saíram de lá motivados com o empenho da Central em buscar soluções para as mais de 18.000 instituições de saúde que representa.

É a Central fazendo cada vez mais pelos seus filiados e representados! Confira nas fotos todo esse sucesso:

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SINDHOMG como representante das instituições de prestação de serviços de saúde

Data:

A partir da resolução divulgada no Diário Oficial da União –DOU, no dia 14 de agosto, a respeito da alteração de categoria no Cadastro Nacional de Entidades Sindicais (CNES), consideramos importante ressaltar que, conforme as sentenças em anexo, o SEEMG não vingou nas ações judiciais que requeriam a aplicação da CCT firmada com o SINIBREF.

Confira na íntegra:

Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Minas Gerais x Irmandade Nossa Senhora das Merces de MC

Sentença Sindicato dos Enfermeiros x FGC

Podemos constatar através da resolução e das demais sentenças, a prevalência da  representação do SINDHOMG sobre todas as instituições de prestação de serviços de saúde, mesmo sendo instituições filantrópicas, beneficentes e/ou sem fins lucrativos.

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Nota de repúdio: SINDHOMG/SINDEESS

Data:

A Central dos Hospitais (SINDHOMG) formaliza por meio deste documento VEEMENTE DISCORDÂNCIA e REPÚDIO ao conteúdo das alegações do SINDEESS apresentadas perante vários hospitais de Belo Horizonte.

Fomos surpreendidos nos últimos dias pelo relato de alguns hospitais de BH, mencionando que estão sendo “pressionados” por parte do SINDEESS para fecharem Acordos Coletivos de Trabalho, no lugar da Convenção Coletiva, sob alegação de deflagração de paralisação e greve, através de informativos que têm circulado nos hospitais para esse fim.

Confira na íntegra: Nota de Repúdio – SINDHOMG-SINDEESS

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